Verandering wordt grijpbaar als het overzichtelijk is. Een duidelijk stappenplan maakt het proces begrijpelijk en hanteerbaar voor iedereen. Het geeft rust, richting en houvast.
Voorbeeld van een stappenplan:
- Kick-off en visievorming
- Inventarisatie van processen en wensen
- Proof of concept of testomgeving
- Inrichting en datavoorbereiding
- Training en communicatie
- Livegang met begeleiding
- Nazorg, evaluatie en doorontwikkeling
Zorg dat iedereen weet waar je bent, wat de volgende stap is, en wie waarvoor verantwoordelijk is.
In deze serie blog posts neem ik je neem langs 10 inzichten voor succesvolle planning. Benieuwd naar de andere inzichten? Download de gratis whitepaper ‘De goede dingen doen – 10 inzichten voor succesvolle planning’.